数字化学习平台可以作为所有培训工作的基础，让所有培训的前中后数据化、信息化，同时承担内容载体，流动渠道，评估系统，共创平台等一系列培训机能。

内容上，便于及时更新，响应企业变革或转型诉求；形式和效果上，数字化学习可以更加灵活便捷，满足员工碎片化学习需求，且力争更好的学习效果。