我认为,出资股份为实股的话,管理股就为虚股,就是以管理的好坏为指标,到时拿多少股的分红,这个虚股是不能变现和转让的,员工走后,此股自动作废。这样管理股又可以起到激励机制的作用,又可以防止股份缩水。
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我认为,出资股份为实股的话,管理股就为虚股,就是以管理的好坏为指标,到时拿多少股的分红,这个虚股是不能变现和转让的,员工走后,此股自动作废。这样管理股又可以起到激励机制的作用,又可以防止股份缩水。
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