【1】穿着得体最重要。很多缺乏职场教育这一课的人，或者说职场经验稍欠缺的人士，再到一家新的企业报到的时候，穿着打扮很不得体。比如化浓妆，穿过于暴露的衣服，搞比较有个性的发型等，这些事情虽说是你个人的行为？但是在企业管理者和企业老板的眼中，就认为你是企业的一份子，你的一言一行要对企业负责。你的这种奇装异服，一旦与企业的文化不匹配，影响了企业的形象。估计你很快就会被企业通知让你改正或者终止你的试用期。

【2】言谈举止最重要。到了一家新的企业，由于大家对你不了解，这个时们因为是磨合期，为此你一定要注意，你的一言一行。不要让别人感觉到你是一个不守规矩，不受规则，随随便便，不能融入团队的人。为此再到一家新的企业，言谈举止一定要慎重，要么你不说话，要么要做到惜字如金。你只有做到了言谈举止的慎重，你周围的同事、上司，才会有可能对你好感倍增。

【3】空杯心态最重要。这一点在前面的文章里面，曾多次提到过，它的重要性就不在这里过多的叙述。你只有抱着一种空杯心态，你在新的企业和别人打交道，接触的时候，别人才会感觉到你的谦虚，感觉到你的诚实，感觉到你愿意学习。只有做到了这一点，别人才会在日常的工作中愿意指导你，让你少走弯路，让你快速的融入到团队。

【4】勤快做事最重要。到了一家新的单位，除了上面的三条，同时还要注意做到多听，多看，多学，多做事。咱这四个多内，多做事重于前面的三个多，你只有做到多做事。你的同事，你的上司，才能看到你愿意快速融入团队的真心实意，才能让大伙感知到你的心态。在以后相处的过程中，大家才能和你交心，才愿意帮助你，才能为你说好话，只有做到了这些，你不但能快速的融入团队，并且转正也将是板上钉钉的事情。