人的能动性是指个体在面对生活和工作中的挑战时，能够主动思考、行动和调整策略，以实现目标和满足需求的能力。人的能动性表现在以下几个方面：

1. 自主性：能够独立思考，自主做出决策，而不是依赖他人。

2. 目标导向：具有明确的目标和愿景，并为实现这些目标付出努力。

3. 适应性：在面对变化和不确定性时，能够灵活调整自己的策略和行为，以适应环境。

4. 创造性：具备创新思维，能够提出新颖的观点和解决方案。

5. 自我激励：能够自我激励，保持对目标的热情和动力。

6. 学习能力：具有较强的学习能力，能够在短时间内学会新知识和技能。

7. 沟通能力：善于表达自己的观点和需求，能够与他人建立良好的人际关系。

8. 团队协作：具备良好的团队协作精神，能够与他人共同完成任务和实现目标。

9. 决策能力：能够在复杂情况下做出明智的决策，权衡利弊。

10. 问题解决能力：面对问题时，能够积极寻求解决方案，解决问题。

通过培养这些能动性方面的能力，个人能够更好地应对生活和工作中的挑战，实现自我成长和发展。