积极参与，学以致用等方面来预任班长培训。

1、将此次培训视为一个学习和成长的机会，积极参与培训内容和活动。认真听讲，主动提问，与其他参与者进行交流和分享经验，以提升自己的班长能力和领导力。

2、培训结束后，将所学到的知识和技能应用到实际工作中。将培训中的理论与实践相结合，灵活运用在日常的班级管理和协调中，以提高自己的工作效率和团队合作能力。