服装店职位包括：

1. 店长或经理

2. 销售顾问/店员

3. 采购员或采购经理

4. 商品陈列员

5. 库存管理专员等。以下是针对这些职位的详细解释：

店长或经理：是服装店的核心管理层，负责店铺的日常运营和长期发展策略。他们需要具备团队管理、销售技巧、市场分析等多方面的能力，确保店铺的高效运营和盈利。

销售顾问/店员：是店铺的销售前线，负责接待顾客，提供专业的产品推荐和建议，完成销售目标。他们需要具备良好的沟通技巧、销售技巧和基本的产品知识。

采购员或采购经理：负责根据店铺的销售数据和市场需求，进行服装采购。他们需要了解市场动态、供应商管理和成本控制等方面的知识，确保采购的货品既符合顾客需求又能带来盈利。

商品陈列员：负责店铺的陈列和视觉营销，确保店铺的展示区域整洁、吸引人。他们需要了解色彩搭配、陈列技巧等专业知识，提升顾客的购物体验。

库存管理专员：负责管理和跟踪库存情况，确保库存的准确性和及时性。他们需要熟练掌握库存管理软件，对库存管理有深入的了解和实践经验。