沟通的障碍是指阻碍沟通正常进行的现象。一般说来主要有六种：语言障碍、过滤障碍、心理障碍、间压力的障碍、信息过多的障碍、组织机构与地位的障碍。1、语言障碍，语言表达不清，使用不当，造成理解上的困难或产生歧义。2、过滤障碍，向领导报喜不报忧，过滤了信息的真实性。3、心理障碍，个性特征和个性倾向所造成的沟通困难，主要表现在 双方不和谐的心理关系和人格缺陷上。4、时间压力障碍，管理者有时间压力，因为决策是有时间限制的，时间压力会造成沟通问题。5、信息过多的障碍，对大量涌人的信息，因为缺乏自动控制系统，使管理者一时无法掌握其精华。6、组织机构与地位的障碍。组织内部机构复杂，造成信息损耗和失真，员工与管理者之间的地位差别，也会造成沟通上的困难。