考取编制岗位的选拔程序通常包括笔试和面试两个阶段。

在笔试环节，考生需要掌握多个方面的知识。首先，综合公共知识是必考内容，部分地区可能会将其称为综合基础知识或公共基础知识。其次，教育理论知识也是考查的重点。最后，考生还需要具备一定的专业基础知识。

进入面试阶段，考生需要通过笔试环节的选拔。面试环节主要考查考生的现场撰写教案能力，考生需要在30分钟内根据现场抽签确定的题目撰写教案。此外，考生还必须具备课堂组织教学的能力，以主考为“学生”，进行20分钟的授课。最后，考生还需要具备快速反应能力，能够准确回答主考提出的问题。

总的来说，考编制的笔试和面试内容涵盖了多方面的知识和技能，旨在全面评估考生的专业素养和实际工作能力。